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岗亭工作：1、依据团体进展计策方位，促使公司人力资本计策筹划的订定与实际，升高公司团体归纳经管水准；2、完好公司人力资本经管编制，优化人力资本经管过程，督导公司人力资本部相关任用、绩效、培训、薪酬、职工进展等各个关节的劳动；3、依据公司团体进展计策，布局修定各项人力资本筹划，使公司团体人力资本设置更好地满意公司进展的需求；4、促成经管团队的成立，塑造、保护、进展和宣传公司企业文明；5、实时